국가인적자원개발컨소시엄: 기업, 사업주단체 등의 컨소시엄 공동훈련센터*가 관련 중소기업과 공동훈련 협약을 맺고, 자신이 보유한 훈련시설 등을 활용하여 중소기업 근로자들에게 맞춤형 훈련을 제공 * 공동훈련센터 : 고용보험법 등에 따라 컨소시엄 사업을 실시하는 기관

중소기업이 업무관련 지식, 경험, 노하우를 작업장 내에서 체계적으로 축적, 확산토록 학습활동 및 인프라 지원

정부가 설정한 인적자원개발 및 관리에 대한 심사기준을 달성한 기업을 HRD 우수기관으로 인증

산업 현장에서 오랜 경험과 지식을 축적한 우수 기술ㆍ기능 인력을 산업현장교수로 선정하고 중소기업의 HRD에 대한 자문을 지원

사업주 직업능력개발훈련 지원: 사업주가 소속근로자, 채용예정자, 구직자 등의 직무능력향상을 위하여 직업훈련을 실시한 경우, 이에 소요되는 비용의 일부를 지원

직업능력개발에 대한 사회적 관심과 참여 촉진, 일터에서 지속적인 학습이 이루어지는 능력중심사회 구현 등 시너지 효과 제고(매년 9월 개최)

산업현장 직무와 수요자 중심의 HRD콘텐츠를 개발·보급하여 온라인 상시학습 인프라를 제공함으로써 전 국민의 평생 직업능력개발을 지원 동영상 강의 552건, 훈련교재/매체 738건, 외부 열린강의 8,399건 제공

훈련제도의 문제점과 장애요인을 수렴하고, 훈련제공자 및 수혜자(기업체, 근로자, 실업자 등) 등의 불편요구사항에 귀 기울여 훈련제도를 개선하고 훈련기관의 훈련환경을 향상시키며, 부실 및 부정훈련을 즉시 조치하거나 사전 예방하는 등 직업능력개발 훈련시장의 질 관리제고

고용노동부와 한국산업인력공단이 운영하는 정부출연 일자리창출지원 TV채널로서, 직업 및 채용정보, 평생학습 강좌, 능력 성공시대 등 다양한 정보 및 프로그램을 모든 국민에게 다양한 시청매체로 제공하여 직업을 통한 국민의 삶의 질 향상에 기여

일학습병행은 산업현장의 실무형 인재육성을 위해 기업이 채용한 근로자에게 NCS(국가직무능력표준)기반의 체계적 교육훈련을 제공하여 기업맞춤형 인재육성을 지원 □ 유형 ㅇ 단독기업형 : 교육훈련을 직접 운영할 역량이 충분한 기업이 선택하는 유형으로 기업이 단독으로 교육훈련프로그램을 마련하여 현장훈련과 현장외 훈련을 실시하는 형태 ㅇ 공동훈련센터형 : 교육훈련을 직접 운영할 역량이 부족한 소규모 기업이 선택하는 유형으로 일학습병행 훈련을 실시할 다수의 기업이 듀얼공동훈련센터 지원을 받아 훈련하는 형태 □ 단계별 종류 ㅇ 재학생 단계 : 산학일체형 도제학교(공업고등학교등), 전문대 재학생 단계, IPP형 일학습병행 ㅇ 재직자 단계 : 재직자단계, P-TECH(고숙련일학습병행)